SZKOLENIA ZAMKNIĘTE i OTWARTE

W ramach bogatej oferty szkoleniowej nasza firma organizuje szkolenia otwarte i zamknięte. Zarówno szkolenia otwarte jak i zamknięte prowadzone są metodami warsztatowymi, polegającymi na wykorzystaniu w zależności od specyfiki szkolenia, takich technik pracy jak: dyskusja moderowana, "burza mózgów", ćwiczenia grupowe, analizy przypadków, zadania indywidualne, gry symulacyjne. Podczas szkolenia grupa stymulowana jest do aktywnego uczestnictwa tak, aby zajęcia nie przypominały nudnego wykładu, na którym trudno się skoncentrować. Oferta szkoleniowa skierowana jest przede wszystkim do kadry kierowniczej, menadżerów i specjalistów z danej dziedziny.

SZKOLENIA ZAMKNIĘTE

Szkolenia zamknięte dostosowywane są do indywidualnych potrzeb i specyfiki branży klienta. Przed każdym szkoleniem przeprowadzamy szczegółową analizę potrzeb danej firmy tak, aby projekt szkoleniowy był ściśle związany z celem jaki chce osiągnąć klient. Szkolenia te mają charakter kompleksowej ścieżki kształcenia personelu, przez co sprzyjają efektywnemu wykorzystaniu budżetu szkoleniowego firmy oraz pozwalają na stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników.

SZKOLENIA OTWARTE

Poniżej przedstawiamy przygotowane przez naszą firmę kalendarium szkoleń na rok 2009. Wszystkie wymienione w kalendarium szkolenia organizujemy także w wersji szkoleń zamkniętych z możliwością ich dostosowania do indywidualnych potrzeb i preferencji klienta. Cena każdego szkolenia obejmuje: zajęcia warsztatowe, konsultacje, materiały szkoleniowe, zakwaterowanie w pokojach dwuosobowych z pełnym węzłem sanitarnym, TV SAT oraz pełne wyżywienie (śniadanie, obiad, kolacja), imprezy integracyjne, przerwy kawowe i  certyfikat ukończenia szkolenia.

Zobacz kalendarium szkoleń na rok 2010